[Алисия]

ну вот. и начнем с практики - как и Фрейд собственно. ЮК приложил важное направление - профессинальная психология - типа как у вас с начальниками. можно с этого и начать.
есть у вас какие-то приемы общения с начальством? какие ты начальников вы встречали? хотели бы сами быть им?

[Юрисконсульт2]

Приемы общения... Да в принципе только один - с умным и честным лицом, как можно проще, в очередной раз пытаться донести чем грозит нарушение законодательства... Ну и в очередной раз объяснить, что я не хочу его развести на деньги за медосмотр работников, аттестацию их мест или еще что-то. Что блюду интересы компании...
Начальники мне попадались такие интересные! Первый был алкашом и балбесом. Обожал прийти ко мне в кабинет и учить как мне правильно надо работать. Вторая начальница не имела высшего образования и страшно по этому поводу комплексовала. Кричала, что она практик, а не теоретик и всех этих балбесов с вышкой за пояс заткнет. При этом, чтобы подзаработать, помимо основной работы преподавала танцы и стриптиз (сдается мне, это и было ее истинное призвание).
Единственный, запомнившийся мне начальник, парень ненамного старше меня, имел потрясающее коммерческое чутье и действительно заботился о работниках. Мог в летнюю жару принести мороженого за свои деньги, достать что-нибудь, не забывал про дни рождения. И работали у него с удовольствием, не за страх, а за совесть. До сих пор вспоминаю его с уважением.

[Алисия]

я вот для себя могу такую иерархию начальников привести
- тиран (крикун, скандалист, его все боятся, обожает заставлять писать объяснительные по любому поводу)
- хитрый (все с ним в хороших отношениях, потому что у него много начальников, которые и выполняют функции тиранов, а он белый и пушистый)
- подкаблучник (за ним всегда жена или любовница командует)

еще каких предложите?

[Юрисконсульт2]

Алисия,предлагаю в качестве исключения ввести "умный" - т.е. действительно пытается наладить работу, решить проблемы сотрудников, чтобы они не отвлекались и нормально к ним относится.

[Алисия]

это ты таким будешь?


конечно введём. я даже встречала такого.

[Юрисконсульт2]

Алисия, не, я тиран. Мне все время кажется, что остальные плохо работают и их надо "подбодрить". Зато ненавижу, когда меня бодрят во время составления срочного договора или приказа, например.
Кстати, сколько раз замечал: раз, другой пропустишь работнику опоздание и он начинает опаздывать постоянно, воспринимая твое бездействие как разрешение.

[Алисия]

это так...
а я по жизни встречаю почти одних подкаблучников... прямо до смешного..

[Мушкин]

Сообщение от Алисия

как у вас с начальниками. можно с этого и начать.
есть у вас какие-то приемы общения с начальством?

С начальниками у нас хорошо.. и даже ещё лучше.. дефицит начальников у нас не наблюдается..

Методы против начальников конечно есть.. это же не Костя же Сапрыкин..

Открываем учебник физики.. свойства предметов.. твёрдость, вес, температура и т.д.. ну и.. оцениваем "любимого" начальника или "любимую" если твой начальник, дама..

Вес - сколько весит в своём деле.. т.е. профи или дилетант?.. кто ему нужен - спецы или "ненапряжные" тихони..
Твёрдость - поддается внешнему воздействию.. или как?..
Температура - псих или спокойный.. (если псих - считайте повезло).. )))

[Алисия]

кстати, так делят наше общество

1. Неадаптированные маргиналы - это слои населения, резко потерявшие в постперестроечное время в жизненном уровне и в социальном статусе, совершенно не адаптировавшиеся к новым условиям.
2. Частично адаптированные (социально-ригидные) - в большинстве это представители бывшего советского "среднего класса" (техническая интеллигенция, врачи учителя, высоко квалифицированные рабочие и т.п.), сохранившие свои социальные ниши, но слабо адаптировавшиеся к новым условиям.
3. Пассивные адаптанты, (адаптанты к среде) - это адаптировавшиеся к новым условиям слои населения, научившиеся приспосабливаться, выживать и даже увеличи-вать свое благосостояние граждане (сущность - в возможности приспособиться за счет себя к любым условиям, изменить себя в соответствии с требованиями среды).
4. Активные адаптанты, (адаптанты среды) - это тоже адаптировавшиеся к новым условиям слои населения, однако эти люди приспосабливают среду под себя, делая ее максимально удобной и не чураясь при этом нарушением общепринятых правил.

[Мушкин]

Сообщение от Алисия

однако эти люди приспосабливают среду под себя, делая ее максимально удобной и не чураясь при этом нарушением общепринятых правил.

Как паразиты в ЖКТ истощают организм не заботясь о его жизнеспособности.. и о будущем..