01.04.2011, 10:06 | #41 |
Пользователь
Регистрация: 04.10.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область / Санкт-Петербург
Сообщений: 95
Благодарности: 19
Поблагодарили 13
раз(а) в 13 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Доброе утро! А теперь ждем когда официально закрепят процедуру нотариального заверения подписи лица предоставившего жилое помещения. А сколько людей уже за это время сбегало в ЖЭК!
|
В Минюст Цитата Спасибо |
01.04.2011, 12:05 | #42 | |
Пользователь
Регистрация: 18.03.2010
Адрес: Норвегия / Oslo / Oslo
Сообщений: 659
Благодарности: 2
Поблагодарили 147
раз(а) в 137 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Вместо того чтобы добиваться упрощений и отмены регистраций, просим усложнить.
из интернета Цитата:
|
|
В Минюст Цитата Спасибо |
01.04.2011, 13:41 | #43 | |
Юрист
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область /
Сообщений: 7,242
Благодарности: 41
Поблагодарили 1,902
раз(а) в 1,842 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Цитата:
Только не надо про незаконность - работодатель предпочитает знать, где он может найти работника в случае нужды и предпочитает просто найти другого человека |
|
В Минюст Цитата Спасибо |
01.04.2011, 17:50 | #44 | |
Заблокированный пользователь
Регистрация: 07.06.2010
Сообщений: 205
Благодарности: 6
Поблагодарили 14
раз(а) в 14 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Цитата:
вообще у реги всего одно назначение: определить порядок доступа к социальной кормушке со всякими халявными ништяками! тэкс, у вас масковская праписка? вот вам доплаты лужковские! тэкс, а вы с ебурга? вот пососите! (конфетку) и никого не волнует что ебуржец всю жизнь для родины металл плавил, а масквич в магазине торговал. вот собственно и весь сказ! |
|
В Минюст Цитата Спасибо |
01.04.2011, 18:05 | #45 |
Заблокированный пользователь
Регистрация: 07.06.2010
Сообщений: 205
Благодарности: 6
Поблагодарили 14
раз(а) в 14 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
давайте не будем.
открывайте консультант+ и читайте каждый вечер перед сном мужу: Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора. Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, возраста, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, не допускается, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом. (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) и корячится ушлому кадровику административная ответственность, а если подойти к вопросу творчески то и уголовная по ст. 136 УК! а если ходить и пресмыкаться, то да, не возьмут зы: о морали: если предо мной встает вопрос подло подставить подлеца (типа такого кадровика) то делаю я это не задумываясь Последний раз редактировалось ksansan; 01.04.2011 в 18:12.. |
В Минюст Цитата Спасибо |
01.04.2011, 21:27 | #46 |
Юрист
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область /
Сообщений: 7,242
Благодарности: 41
Поблагодарили 1,902
раз(а) в 1,842 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
ksansan, где Вы видели кадровика, который даст взможность кандидату доказать, что ему отказано по причине отсутствия регистрации? Полагаю, что и у Вас не было такой ситуации, когда вы могли бы докащзать в суде. что Вам отказано именно по причине отсутствия регистрации, или по возрасту, или по национальости
|
В Минюст Цитата Спасибо |
01.04.2011, 21:51 | #47 | |
Заблокированный пользователь
Регистрация: 07.06.2010
Сообщений: 205
Благодарности: 6
Поблагодарили 14
раз(а) в 14 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Цитата:
|
|
В Минюст Цитата Спасибо |
02.04.2011, 13:56 | #48 |
Юрист
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Россия / Санкт-Петербург и область /
Сообщений: 7,242
Благодарности: 41
Поблагодарили 1,902
раз(а) в 1,842 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
А смысл? Если работодатель не хочет видеть у себя работника без регистрации- есть ИС, где в три дня расстанутся с ним и все, только потом следующему работодателю объясняй, почему тебя с ИС уволили
|
В Минюст Цитата Спасибо |
02.04.2011, 14:08 | #49 |
Заблокированный пользователь
Регистрация: 07.06.2010
Сообщений: 205
Благодарности: 6
Поблагодарили 14
раз(а) в 14 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
по практике знаю что работодатели такие прыткие до решения суда, после они обычно гораздо сговорчивее и тише.
а испытательный срок использовать не так то и просто, должны быть правильно оформлены все бумажки, далеко не факт что все будет в 3 дня. сталкивался и с таким раскладом, не так то это просто Последний раз редактировалось ksansan; 02.04.2011 в 14:12.. |
В Минюст Цитата Спасибо |
03.04.2011, 00:48 | #50 |
Пользователь
Регистрация: 21.03.2011
Адрес: Германия / Bremen / Bremen
Сообщений: 53
Благодарности: 29
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Хотела зарегистрировать маму на сайте госуслуги по совету rodrigez
Теперь судя по нововведениям это не получается ? Квартира в общей совместной собственности - сособственники сын, отец и наша совершеннолетняя дочь.5 октября умер отец - остается несколько дней до истечения 6 месячного срока.Хотели зарегистрировать в квартире супругу умершего ( она же бабушка дочери и тёща сыну) недожидаясь решения нотариуса. - т.к.1/18 доля в квартире будет определена старшему брату . как обязательная - это 2,2 кв. метра жилой и 3,3 м кв. общей.Мы проживаем за границей.Бабушка имеет московскую квартиру, в которой естественно зарегистрирована/прописана. Согласия брата на это не будет.Подскажите, что можно предпринять? |
В Минюст Цитата Спасибо |
Метки |
доля, постановление от 11.11.2010 № 885, прописка, регистрация |
|
|
«Закония» в соц. сетях