[Elleonbry]

Спасибо!

[Elleonbry]

Вот, перечитала тему, и в сообщении Сайкина Кирилла Андреевича нашла статью 121. В соответствии с этой статьёй, как я поняла (надеюсь, что ошибаюсь) мне могут основной отпуск предоставить полностью, а вот за вредность - только за отработанное время... "В стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время." Вот..

[Сайкин Кирилл Андреевич]

Сообщение от Elleonbry

вот за вредность - только за отработанное время

Именно так и стоит понимать статью.

[Elleonbry]

А почему тогда цифра "71" - постоянная? Независимо, был ли человек в течение года на больничном, к примеру, или нет.

[МАРИЯ МЕЛАШЕНКО]

ВОТ УЖЕ НЕСКОЛЬКО ДНЕЙ МЕНЯ МУЧАЕТ ВОПРОС... ПОМОГИТЕ ПОЖАЛУЙСТА. НЕ ХОЧЕТСЯ ИДТИ К ДИРЕКТОРУ НЕ РАЗОБРАВШИСЬ В СИТУАЦИИ. Я РАБОТАЮ В ШКОЛЕ УЧИТЕЛЕМ. И, КАК ПРАВИЛО, УЧИТЕЛЯ УХОДЯТ В ОТПУСК С НАЧАЛОМ КАНИКУЛ. А МНЕ ХОЧЕТСЯ ВЗЯТЬ ОТПУСК РАНЬШЕ С ДАЛЬНЕЙШИМ УХОДОМ В ДЕКРЕТНЫЙ ОТПУСК. МОГУ ЛИ Я ЭТО СДЕЛАТЬ?

[Elleonbry]

"В случае ухода работника в ежегодный отпуск, предоставляемый авансом, дополнительный оплачиваемый отпуск за работу во вредных и опасных условиях предоставляется только пропорционально отработанному времени в соответствующих условиях3. Несмотря на то, что п. 9 Инструкции предусматривалась возможность предоставлять дополнительные отпуска авансом, Решением Верховного Суда РФ от 15.04.2004 № ГКПИ 2004-481 данный пункт признан недействующим с 01.02.2002 как противоречащий ТК РФ.
Также указанным Решением Верховного Суда РФ признано недействующим с 01.02.2002 одно из положений п. 8 Инструкции, согласно которому в стаж работы, дающий право на получение дополнительного отпуска, включались некоторые периоды, когда работник не выполнял работ в условиях, связанных с неблагоприятным воздействием на здоровье человека, а именно:
— период временной нетрудоспособности;
— время отпуска по беременности и родам, выполнения женщинами легких работ в связи с беременностью, а также других работ, на которые они были переведены в связи с кормлением ребенка грудью или наличием детей в возрасте до одного года;
— время выполнения государственных и общественных обязанностей.
Эта часть п. 8 не действует как противоречащая требованию ст. 121 ТК РФ о включении в стаж работы для расчета дополнительных отпусков только фактически отработанного в таких условиях времени.
При исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска дополнительные оплачиваемые отпуска суммируются с ним (ст. 120 Кодекса).
В соответствии с ТК РФ ежегодные оплачиваемые отпуска исчисляются в календарных днях. В то же время порядок предоставления дополнительных отпусков по работам с вредными и опасными условиями труда регулируется законодательными актами, принятыми еще до вступления в силу ТК РФ, и продолжительность отпусков определена в них в рабочих днях.
Опубликовано в журнале "Трудовые споры" №7,2008

Может кому-то пригодится..

[Афина Паллада]

МАРИЯ МЕЛАШЕНКО, см. схожую тему: http://forum.zakonia.ru/showthread.p...EE%E3%E8%F7%2A

[наташа калаш]

здраствуйте скажите ппожалуйста декрет начинается с апреля 2011г., хотела взять очередной отпуск за 2011г. с 1 марта - мне отказали. сказали пойдеш только после декретного.
вопрос: могут ли мне отказать в выборе времени отпуска я имею в виду до или после декретного.

[Афина Паллада]

наташа калаш, Вы за прошлый отпуск "отработали" полностью? Т.е. у Вас начался новый расчетный период на 2011 г.?

[наташа калаш]

Сообщение от Афина Паллада

наташа калаш, Вы за прошлый отпуск "отработали" полностью? Т.е. у Вас начался новый расчетный период на 2011 г.?

работаю в МВД уже 5лет. отпуск за 2010г. отгуляла. да я имела ввиду очередной отпуск за 2011г.