[SPIFSSP]

Устроился на должность СПИ в июне 2012. На период отсутствия основного работника (декретная должность)испытательный срок 6 месяцев 1 .декабря испытательный срок закончился.А из кадров тишина. В конце января появилась вожможность перейти на постоянную должность которой я конечно воспользовался. И вот еду я в управление 1 февраля, зашел в кадры так мол и так когда уже погоны можно носить, а мне в ответ; в виду того ,что я на постоянную должность перешел, я должен пробыть в ней минимум 3 месяча для того чтобы чин присвоить.Вернувшись я начал изучать ,что говорит по этому поводу закон. И понял следующее,что первый чин присваивается если должность временная через 6 месяцев при проведении испытания,(что в моем случае почему то не произошло) если же устраиваешься на постоянную должность то получаешь чин через 3 месяца без экзамена, старший лишь пишет отзыв и все. Получается 6 месяцев у меня прошло, чин не присвоили, сейчас уже 8 прошло. И сказали нужно еще 3 месяца ждать.... Рассудите кто сталкивался с подобным может я чего не знаю!!!!!

[Приставуха]

Сообщение от SPIFSSP

И понял следующее,что первый чин присваивается если должность временная через 6 месяцев при проведении испытания,(что в моем случае почему то не произошло) если же устраиваешься на постоянную должность то получаешь чин через 3 месяца без экзамена, старший лишь пишет отзыв и все. Получается 6 месяцев у меня прошло, чин не присвоили, сейчас уже 8 прошло

Индересно, заинтриговали. Вы какой нормативной базой пользовались? Где такие сроки указаны???

[Приставуха]

Сколько у Вас был испытательный срок при приеме на работу? Поскольку ставка была декретная, конкурс Вы не проходили? А как Вы думаете, без конкурса (аттестации) чин классный можно получить?

[blunis]

Сообщение от Приставуха

Сколько у Вас был испытательный срок при приеме на работу? Поскольку ставка была декретная, конкурс Вы не проходили? А как Вы думаете, без конкурса (аттестации) чин классный можно получить?

да теперь те кто на постоянной ставке без экзамена классный чин получают.
указ президента № 1504 от 16.11.2011

[blunis]

Сообщение от SPIFSSP

Устроился на должность СПИ в июне 2012. На период отсутствия основного работника (декретная должность)испытательный срок 6 месяцев 1 .декабря испытательный срок закончился.А из кадров тишина. В конце января появилась вожможность перейти на постоянную должность которой я конечно воспользовался. И вот еду я в управление 1 февраля, зашел в кадры так мол и так когда уже погоны можно носить, а мне в ответ; в виду того ,что я на постоянную должность перешел, я должен пробыть в ней минимум 3 месяча для того чтобы чин присвоить.Вернувшись я начал изучать ,что говорит по этому поводу закон. И понял следующее,что первый чин присваивается если должность временная через 6 месяцев при проведении испытания,(что в моем случае почему то не произошло) если же устраиваешься на постоянную должность то получаешь чин через 3 месяца без экзамена, старший лишь пишет отзыв и все. Получается 6 месяцев у меня прошло, чин не присвоили, сейчас уже 8 прошло. И сказали нужно еще 3 месяца ждать.... Рассудите кто сталкивался с подобным может я чего не знаю!!!!!

у меня похожая ситуация, но несколько иная; ставка была временная, но специалиста, через 5 месяцев перешла на ставку СПИ, но уже постоянную и по прошествии 6 месяцев в кадрах сказали, что так как другая ставка, то ещё нужно 3 месяца испытательного срока.......там всё запутано, но мой совет написать в кадры заявление с просьбой разъяснить всё то о чём они говорят(там они должны ссылаться на статьи, пункты в нормативных актах какими апеллируют).
мне по поводу отпуска второго тоже голову морозили, не положено и всё мол...грамотно написанное заявление и чудо!!! на заявлении стоит резолюция не возражаю.

[blunis]

Сообщение от Приставуха

Индересно, заинтриговали. Вы какой нормативной базой пользовались? Где такие сроки указаны???

это на самом деле вопрос больше к кадрам, чем они руководствуются, когда что то разъясняют.

[Приставуха]

Сообщение от blunis

да теперь те кто на постоянной ставке без экзамена классный чин получают.
указ президента № 1504 от 16.11.2011

А как Вам Указ Президента № 110 от 01.02.2005? Аттестация, штука приятная))

[Приставуха]

Никаких проблем испытательный срок увеличить. А аттестация по согласию работодателя и работника проводится. В отношении ГГС, проработавшмх свыше 1 года. В должности__

[Приставуха]

В данном, конкретном случае, ключевым значением будет "КОНКУРС".........Проходил-ли работник конкурс при приеме на работу....

[blunis]

Сообщение от Приставуха

В данном, конкретном случае, ключевым значением будет "КОНКУРС".........Проходил-ли работник конкурс при приеме на работу....

Да я проходила конкурс.Пока пользы для себя в этом не увидела к сожалению