[ssp-spb]

Я и хотела поинтересоваться,те кто уже реально разносят повестки,имеют ли хотя бы какие-то ПИСЬМЕННЫЕ указания от ССП или рискуют своим здоровьем,на свой страх и риск(простите за тавтологию).

[Нострадамус]

Я согласен, что в определенных отделах твориться полный беспредел в отношении СП по ОУПДС. Но поверьте СПИ намного сложнее!!!
Приведу простой пример - на новогодние праздники у нас составлялся график дежурства по возможному исполнению административного приостановления деятельности. В один из вечеров СПИ был обнаружен факт нарушения режима приостановления, причем в заведении находилась пьяная компания и могли возникнуть конфликты. СПИ было доложено ССП. На звонок ССП сотрудникам ОУПДС был получен ответ о нормах закона. По сути они правы, но я думаю сплачености в коллективе это не прибавило. Девушка СПИ тоже не виновата, что ей приходится исполнять исполнительные документы в выходные праздники по поручению управления оформленное в виде указания. Так что не надо тут разводить "слюни" СП по ОУПДС! Перед девушками СПИ(в основном) должно быть совестно.

P.S. Никого не хотел обидеть, так как есть другая сторона медали. Мы сами выбрали свою работу. Другой вопрос, что служба должна заботиться о своих сотрудников.
Не мы такие - страна такая!

[halk-ipristav]

Сообщение от Апостол

Я согласен, что в определенных отделах твориться полный беспредел в отношении СП по ОУПДС. Но поверьте СПИ намного сложнее!!!
Приведу простой пример - на новогодние праздники у нас составлялся график дежурства по возможному исполнению административного приостановления деятельности. В один из вечеров СПИ был обнаружен факт нарушения режима приостановления, причем в заведении находилась пьяная компания и могли возникнуть конфликты. СПИ было доложено ССП. На звонок ССП сотрудникам ОУПДС был получен ответ о нормах закона. По сути они правы, но я думаю сплачености в коллективе это не прибавило. Девушка СПИ тоже не виновата, что ей приходится исполнять исполнительные документы в выходные праздники по поручению управления оформленное в виде указания. Так что не надо тут разводить "слюни" СП по ОУПДС! Перед девушками СПИ(в основном) должно быть совестно.

P.S. Никого не хотел обидеть, так как есть другая сторона медали. Мы сами выбрали свою работу. Другой вопрос, что служба должна заботиться о своих сотрудников.
Не мы такие - страна такая!

а какие проблемы все зависит от руководства, у нас в отделе было такое дежурство и на все 10 дней я по графику вместе с СПИ, так что слюни разводить руководство

[Снежная Королева]

Всё-всё-всё, расходимся по углам!

[SP007]

Апостол опять трения начинаете "у кого толще", у нас тоже на праздники был график по 2 ОУПДСника на сутки в резерве начальство проработало и за подписью ГСП это было сделано заранее у СПИ свой график был. И если Ваше руководство заранее не продумало этот вопрос все претензии в Китайскую прачечную.
Напоминаю Вам, основанием для привлечения СП по ОУПДС к участию в ИД любого порядка является заявка на имя ССП, для работы по выходным и праздникам согласно ведомственных норм привлекаются по указанию ССП, что противоречит ТК РФ, потому как привлечение к работе в эти дни по (письменному) указанию работодателя(ГСП)... В противном случае при иных инсинуациях легко образуется состав ст. 286 УК РФ...

[dnwr]

Значится, разогнали наш ГБР по региону. Отдел потерял 7 единиц (шестую часть), взамен ничего не приобрёл. Зато центр обновил себя на 6 единиц и 1 отдали в район.
В течение дня ребятам прислали Уведомления с предложенными должностями и окладами (которые они должны были обдумать, решить свою судьбу и написать заявления о приёме/неприёме на новые должности в течение часа), а на следующий день уже прошёл конкурс на замещение должностей. При этом некоторые ещё находятся в отпуске и слыхом не слыхивали о том, что их сокращают ( у нас отпуски большие - по 64 и выше дней), и предлагают новые места; а некоторые просто не смогли устроиться по семейным причинам, и скоро они будут на улице.

Плюсы из этой байды: нет
Минусы: километр.

...посмотрел я у нашего ГСП заслуги - есть награда МинЮста "За усердие", не зря, значит...

[Maler-ipristav]

Я искренне сочувствую Вам, dnwr. Просто ваше руководство исправляет допущенные им же ошибки. Тому, кто принимал решение, изначально не стоило создавать такую большую группу. Если 7 человек - это шестая часть, то до сокращения, как я понял, было 42 работника ГБР? Ничего себе, подразделение.

[mister59]

Сообщение от ИЗОЛЬДА

Я и хотела поинтересоваться,те кто уже реально разносят повестки,имеют ли хотя бы какие-то ПИСЬМЕННЫЕ указания от ССП или рискуют своим здоровьем,на свой страх и риск(простите за тавтологию).

Приветствую всех. Реально разносим повестки с середины 2010года. С мая 2011 имеем изменения в должностном регламенте и служебном конктракте,вменяющие нам этот бред в обязанность и устанавливающие ответственность за некачественный разнос повесток. Не далее как 3 часы назад вернулся с участка, разносил 22 повестки. самая крупная сумма долга - 10 000р, самая мелкая - 6р.42коп. - недоимка ПФР . Это похоже на бред сумасшедшего,я имею ввиду организацию работы. Мало того, что всё это придумано от балды и не основывается на каких-либо НПА, так ещё и то, что только что добавили в регламент и контракт не выполняется. Я уже писал об этом. Мы разносим повестки , а ИП ещё нет, хотя в дополнениях написано чёрным по-белому:... доставка повесток лицам -участникам ИП. Некому проконтролировать, некому доложить о нарушениях. Всем на...ть.
Приходит в голову аналогия нерадостная. В Сталинские времена страна строилась руками осужденных по политическим статьям. Сейчас, к счастью, таких мало, а страну поддерживать от падения надо. Что делать??? Нужно найти контингент, которому некуда идти и заставить его работать по 10-11 часов ежедневно , 6-дневную рабочую неделю. Кто это??? Конечно госслужащие. А чтобы им некуда было уйти все заблаговременно развалено, заводы стоят, из милиции-полиции бегут. Стараемся выполнять всё, что требуется, но, если честно, то крышу срывает не от нагрузки ( которой кстати не хватает - повестки в неё не входят, а на каждого приходится примерно по 40-80 в неделю), а от полной безысходности и незащищённости . Извините, опять вылил море негатива, но пока нет позитива приходится делиться тем, что есть.

[Aleks_72]

Сообщение от dnwr

Значится, разогнали наш ГБР по региону. Отдел потерял 7 единиц (шестую часть), взамен ничего не приобрёл. Зато центр обновил себя на 6 единиц и 1 отдали в район.

...посмотрел я у нашего ГСП заслуги - есть награда МинЮста "За усердие", не зря, значит...

уж не столица ли это будующий олимпиады?

[SP007]

А те которые в отпуске были какие-нибудь бумаги подписывали или нет. Вообще в отпуске человека формально могут перевести из подразделения в другое, но вот уволить? Суд!

Maler Вы не правы это ГБР (упразнили геберов) в отделе была 7 человек, а не группа таких размеров.