Ответить

 

Опции темы
Старый 12.12.2008, 16:19   #11
Lana
Юрист
 
Аватар для Lana
 
Регистрация: 28.04.2008
Адрес: Россия / Краснодарский край / Краснодар
Сообщений: 1,125
Благодарности: 289
Поблагодарили 31 раз(а) в 29 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Еще раз спасибо!И приказ я им показала и сказала, что это относиться к визовым, но бедному узб. мк не возвращают.
Ладно. А теперь интересно как на практике проходит процесс привлечения по п.1 ст. 18.15 КоАП РФ. ВОт пришли они на объект а там ИГ без РНР?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 12.12.2008, 16:59   #12
Кэт
Экс-администратор
 
Аватар для Кэт
 
Регистрация: 10.10.2007
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 7,741
Благодарности: 195
Поблагодарили 1,169 раз(а) в 1,100 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Статья 18.15 КоАП. Незаконное привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства

1. Привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этих иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу, если такое разрешение требуется в соответствии с федеральным законом,-

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от двадцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от двухсот пятидесяти тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

2. Привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства без получения в установленном порядке разрешения на привлечение и использование иностранных работников, если такое разрешение требуется в соответствии с федеральным законом, - влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от двадцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от двухсот пятидесяти тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

3. Неуведомление территориального органа федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции, органа исполнительной власти, ведающего вопросами занятости населения в соответствующем субъекте Российской Федерации, или налогового органа о привлечении к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом, - влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от четырехсот тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

Примечания:
1. В целях настоящей статьи под привлечением к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства понимается допуск в какой-либо форме к выполнению работ или оказанию услуг либо иное использование труда иностранного гражданина или лица без гражданства.
2. В случае незаконного привлечения к трудовой деятельности в Российской Федерации двух и более иностранных граждан и (или) лиц без гражданства административная ответственность, установленная настоящей статьей, наступает за нарушение правил привлечения к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства (в том числе иностранных работников) в отношении каждого иностранного гражданина или лица без гражданства в отдельности

Протокол, суд, штраф




Вложения
Тип файла: doc ОБЗОР СУДЕБНОЙ ПРАКТИКИ по 18.15, 18.16.doc (128.0 Кб, 2 просмотров)
Тип файла: doc Постановление суда по 18.15.doc (42.5 Кб, 5 просмотров)
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 13.12.2008, 14:16   #13
Vertolet
Пользователь
 
Аватар для Vertolet
 
Регистрация: 17.11.2008
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 170
Благодарности: 0
Поблагодарили 56 раз(а) в 50 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Кэт Посмотреть сообщение
Lana, для визовых согласно приказа есть разница, для безвизовых нет.
Ну, вот действительно приехал он в гости, а потом со 2-го месяца пребывания решил устроиться на работу?
Попробовать так объяснить, конечно, можно. Проблема в одном... Когда ИГ въезжает в РФ, независимо от того визовый он или нет, он в миграционной карте проставляет цель пребывания в РФ. И ставит соотвествующую галочку. Среди указанных целей есть также работа по найму.
Поэтому при желании и знании кодекса о правонарушениях, инспектор может за уши притянуть к штрафам ( Кэт права, тут не то что попахивает деньгами, а скорее уже воняет... 1)
Аргумент с их стороны обычно такой... Устроился на работу? Значит поменял цель пребывания (хотя можно и пытаться говорить, что я по прежнему и в гостях у родственников). Поэтому будьте добры выехать из РФ и въехать с другой целью пребывания.
Так что теоретически указанную выше статью могут применить.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 13.12.2008, 17:40   #14
Кэт
Экс-администратор
 
Аватар для Кэт
 
Регистрация: 10.10.2007
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 7,741
Благодарности: 195
Поблагодарили 1,169 раз(а) в 1,100 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Vertolet Посмотреть сообщение
Так что теоретически указанную выше статью могут применить.
Теоретически да. Кстати, Lana, можете, написать жалобу в областной УФМС или районный или окружной, что там у Вас повыше отделения. Совершенно спокойно.
Кто забрал МК, обычный дядя милиционер или в сотрудник ОУФМС?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 13.12.2008, 17:41   #15
Кэт
Экс-администратор
 
Аватар для Кэт
 
Регистрация: 10.10.2007
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 7,741
Благодарности: 195
Поблагодарили 1,169 раз(а) в 1,100 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Вот еще насчет ч.1 18.15 дело также может возбудить прокуратура, причем просто могут ограничиться составлением протокола.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 15.12.2008, 09:34   #16
Lana
Юрист
 
Аватар для Lana
 
Регистрация: 28.04.2008
Адрес: Россия / Краснодарский край / Краснодар
Сообщений: 1,125
Благодарности: 289
Поблагодарили 31 раз(а) в 29 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Уважаемая, Кэт, СПАСИБО, за вложения!
В постановлении (вложение) почему штраф 250т.р. за 13 узбеков?
Как я поняла доказательствами будут являться показания свидетелей, объяснения ИГ, смягчающими у нас м.б., что мы ранее не привлекались, что для смягчения вины написать ген. диру в протоколе? и как доказать что на работу мы их не направляли (без РНР у нас их 8), а пришли на объект двое?Т.е. ОУФМС составляют протокол на ген. дира и какой срок для обращения в суд?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 15.12.2008, 21:00   #17
Кэт
Экс-администратор
 
Аватар для Кэт
 
Регистрация: 10.10.2007
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 7,741
Благодарности: 195
Поблагодарили 1,169 раз(а) в 1,100 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Lana Посмотреть сообщение
В постановлении (вложение) почему штраф 250т.р. за 13 узбеков
А невнимательно прочитали, там только за одного .
См. в конце постановления

Цитата:
"С учетом собранных и исследованных доказательств, суд пришёл к обоснованному выводу о доказанности факта привлечения ООО «Агрофирма «В***» на работу без соответствующего разрешения гражданина Узбекистана М*** Г.И."
Это постановление вынесено по жалобе ООО, на уже вынесенное постановление суда о штрафе. Соответственно, постановление по делу об административном правонарушении решено оставить без изменения, а жалобу ООО оставить без удовлетворения.
Цитата:
Как я поняла доказательствами будут являться показания свидетелей, объяснения ИГ, смягчающими у нас м.б., что мы ранее не привлекались, что для смягчения вины написать ген. диру в протоколе? и как доказать что на работу мы их не направляли (без РНР у нас их 8), а пришли на объект двое?Т.е. ОУФМС составляют протокол на ген. дира и какой срок для обращения в суд?
Как только все материалы дела будут готовы, то дело передадут в суд.
Вас известят о судебном разбирательстве.
Свидетели, конечно, могут сыграть роль.
Если постановление будет вынесено не в Вашу пользу, то Вы можете его обжаловать в течение 10 суток.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Ответить


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе