Ответить

 

Опции темы
Старый 17.09.2009, 15:50   #11
Сайкин Кирилл Андреевич
Супермодератор
 
Аватар для Сайкин Кирилл Андреевич
 
Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 28,838
Благодарности: 3,477
Поблагодарили 4,486 раз(а) в 4,315 сообщениях
Записей в дневнике: 95

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Рина777 Посмотреть сообщение
могут ли они признать его срочным трудовым договором если данные сотрудники были ознакомлены с инструкциями по охране труда, что отображено их подписями в журнале по регистрации
Могут постараться, вероятность есть. Причем не просто срочным договором, а бессрочным даже...
__________________
Когда в человека кидаешь грязью, помни, что до него она может не долететь. А на твоих руках останется.
Запись на консультацию - http://lawersaykin.ru/
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 17.09.2009, 16:01   #12
Афина Паллада
Юрист
 
Аватар для Афина Паллада
 
Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002 раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

встречала суд.практику, которая посчитала, что обязательность соблюдения техники безопасности (=ознакомление с инструкцией по технике безопасности), не является признаком ТД. Т.е. всё рассматривается в совокупности.
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 18.09.2009, 05:24   #13
Raya
Пользователь
 
Аватар для Raya
 
Регистрация: 13.07.2009
Адрес: Россия / Красноярский край / Красноярск
Сообщений: 11
Благодарности: 5
Поблагодарили 8 раз(а) в 4 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Вероятность, что такой договор признают трудовым возрастает в случае, если работа, которую выполняет сотрудник не имеет конечного результата, если ГПД несколько раз перезаключался, если в отношении работника издавались кадровые приказы и т.д.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 19.09.2009, 22:26   #14
Stasi
Юрист
 
Аватар для Stasi
 
Регистрация: 21.02.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 818
Благодарности: 5
Поблагодарили 235 раз(а) в 217 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Рина777 Посмотреть сообщение
могут ли они признать его срочным трудовым договором если данные сотрудники были ознакомлены с инструкциями по охране труда, что отображено их подписями в журнале по регистрации...
Мало того, что охрана труда сопутствует трудовым отношениям и что, соответственно, ГПД переквалифицирут в ТД, так еще переквалифицируют в бессрочный ТД.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 19.09.2009, 22:33   #15
Stasi
Юрист
 
Аватар для Stasi
 
Регистрация: 21.02.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 818
Благодарности: 5
Поблагодарили 235 раз(а) в 217 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Афина Паллада Посмотреть сообщение
встречала суд.практику, которая посчитала, что обязательность соблюдения техники безопасности (=ознакомление с инструкцией по технике безопасности), не является признаком ТД
Мне кажется, что соблюдение техники безопасности - это одно из условий охраны труда. Охрана труда - это довольно обширная сфера. Если автор понимает под инструкцией об охране труда именно инструкции по технике безопасности - то возможно - да, ситуация неоднозначная
 
В Минюст Цитата Спасибо
Ответить


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе