[catherine-belle]

Добрый день!
Подскажите, пожалуйста. Я - гражданка Украины. При трудоустройстве (есть РНР) мой работодатель уведомил ЦЗ, УФМС и ИНФС.. Сегодня узнала от знакомого, что нужно еще уведомлять Федерацию труда и занятости (в Москве находится на ст. м. Домодедовская). Эту информацию подтвердили ему и в самой этой Федерации, но вот на вопрос "обязательно ли" ничего не ответили..
Так нужно или нет уведомлять еще и Федерацию труда и занятости?

[EuroPenguin]

catherine-belle, для безвизовых граждан нужно уведомлять только УФМС и ЦЗН. И никого больше. Часть 9, статьи 13.1 Фз-115:

Статья 13.1. Трудовая деятельность иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы
9. Работодатели или заказчики работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и имеющих разрешение на работу, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции и орган исполнительной власти, ведающий вопросами занятости населения в соответствующем субъекте Российской Федерации, о заключении и расторжении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с иностранными работниками, а также о предоставлении им отпусков без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года. Форма и порядок подачи указанного уведомления устанавливаются уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.