[LeeEnfield]

Здравствуйте!

У нас сложилась такая проблема. Мы хотим принять на работу директора языкового центра в фед. гос. бюджетное учреждение высшего проф. образования (университет) гражданина Дальнего Зарубежья из безвизовой страны. У нее статус нерезидента, временно проживающего в России по годовой трудовой визе. На данный момент она работает в ООО, где является учредителем и ген директором. Имеет разрешение на работу как "Директор предприятия".
Вопрос: Обязательно ли ей получать статус высококвалифицированного специалиста? И какие вообще ей надо пройти процедуры оформления?

Заранее благодарен за ответ.

[EuroPenguin]

LeeEnfield, Вы пишете, что она из безвизовой страны, но при этом находится в РФ по визе. Кроме того временное проживание бывает при наличии разрешения на временное проживание, а если у неё трудовая виза и разрешение на работу, то это временное пребывание, а не проживание. Статус ВКС получать не обязательно для трудоустройства, но разрешение на работу понадобится, либо разрешение на временное проживание, либо вид на жительство. И ещё убедитесь, что интересующая должность разрешена для иностранных граждан (потому что в госучреждениях далеко не везде можно иностранным гражданам работать).

[LeeEnfield]

Премного Вам благодарен!