09.06.2010, 08:00 | #1 |
Юрист
Регистрация: 04.11.2008
Адрес: Россия / Удмуртия / Ижевск
Сообщений: 565
Благодарности: 385
Поблагодарили 40
раз(а) в 39 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Увольнение задним числом
работник уволен 24.05.10 в приказе указано: уволить с 24.02.10. допускается такое?
__________________
ехал бы прямо, да кобыла упряма.. ещё бы воевал, но пищаль потерял.. |
В Минюст Цитата Спасибо |
09.06.2010, 08:06 | #2 |
Администратор
Юрист Юрист. Главный эксперт по трудовому праву Ассоциации российских банков. Член экспертного совета при Министерстве Юстиции РФ. Член редакционного совета ЭСМИ "Закония", Заместитель председателя Общественного совета при Главном управлении региональной безопасности Московской области. Эксперт Обратиться по нику Цитата выделенного |
Допускается, но это извечный спор. Подразумевается если "С" то эта дату уже не рабочая с 24-го человек свободен. То есть 23 последний рабочий день, если без "С" то 24-е последний рабочий день.
__________________
Запись на платную консультацию по телефону в профиле ВНИМАНИЕ! Болтовня в личной почте за бешеные деньги! |
В Минюст Цитата Спасибо |
09.06.2010, 08:12 | #3 |
Пользователь
Регистрация: 03.11.2009
Сообщений: 4
Благодарности: 0
Поблагодарили 2
раз(а) в 2 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Не перепутали ? Правильно понял, май - месяц увольнения, февраль дата приказа?
|
В Минюст Цитата Спасибо |
09.06.2010, 13:47 | #4 |
Юрист
Регистрация: 04.11.2008
Адрес: Россия / Удмуртия / Ижевск
Сообщений: 565
Благодарности: 385
Поблагодарили 40
раз(а) в 39 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
да, не так..: " расторгнуть трудовой договор с момента вынесения настоящего приказа и уволить по п.п. а п.6 ч.1 ст.81 тк рф за прогул с 24.02.10 по настоящее время". Основание акт отсутствия на рабочем месте от 23.05.10
дата 24.05.10
__________________
ехал бы прямо, да кобыла упряма.. ещё бы воевал, но пищаль потерял.. |
В Минюст Цитата Спасибо |
10.06.2010, 01:53 | #5 |
Юрист
Регистрация: 21.02.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 818
Благодарности: 5
Поблагодарили 235
раз(а) в 217 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Вроде как и нет никакого заднего ) 24.05 увольняют за длительный прогул, имевший место с 24.02 по день издания приказа.
Вот это странно, что в основании только акт об отсутствии...И больше никаких оснований? А про объяснения от работника никакого документа нет? Заочно что ль уволен?
__________________
Ведущий юрист-аналитик по трудовому праву КонсультантПлюс http://www.trudovoikodeks.ru - судебная практика по трудовым спорам |
В Минюст Цитата Спасибо |
|
|
«Закония» в соц. сетях