[golikov]

На нашем предприятии была проведена аттестация рабочих мест протокол от 03.12.2012, нашему отделу был присвоен класс вредности 3,1, по которому полагается увеличение заработной платы и молоко, заключение, приложенное к протоколу подписано 26.04.2013, сейчас 30.07.2013. С какого периода я имею право просить надбавку за вредность? Также руководством был разработан и подписан план мероприятий по устранению этой вредности, но на сегодняшний момент ничего не изменилось. Может ли этот план мероприятий являться юридическим основанием для того, чтобы не платить работникам за вредность?