Ответить

 

Опции темы
Старый 08.06.2010, 19:32   #1
Fin97
Пользователь
 
Аватар для Fin97
 
Регистрация: 26.05.2010
Адрес: Россия / Новосибирская обл. / Новосибирск
Сообщений: 17
Благодарности: 3
Спасибо: 1

Обратиться по нику
Цитата выделенного
Question Отказ работодателя в писменной форме

Здравствуйте!
Подскажите, обязан ли работодатель по просьбе кандидата в писменном виде оформлять отказ при устройстве на работу кандидата??? Заранее спасибо
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 08.06.2010, 19:51   #2
Афина Паллада
Юрист
 
Аватар для Афина Паллада
 
Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002 раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Ну, у Вас сам вопрос прям как ответ на Ваш вопрос
ч.5 ст.64 ТК: По требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме.
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 08.06.2010, 20:17   #3
Fin97
Пользователь
 
Аватар для Fin97
 
Регистрация: 26.05.2010
Адрес: Россия / Новосибирская обл. / Новосибирск
Сообщений: 17
Благодарности: 3
Спасибо: 1

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Спасибо за ответ! Причем очень скорый
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 08.06.2010, 20:22   #4
Fin97
Пользователь
 
Аватар для Fin97
 
Регистрация: 26.05.2010
Адрес: Россия / Новосибирская обл. / Новосибирск
Сообщений: 17
Благодарности: 3
Спасибо: 1

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

А кандидату надо писать заявление, чтобы выдали писменный отказ?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 08.06.2010, 22:20   #5
Афина Паллада
Юрист
 
Аватар для Афина Паллада
 
Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002 раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

обязательность письменной формы требования трудовым кодексом не закреплена.
Если отказ основан на законе, могут выдать и при устном требовании.
Почему "могут", ну, понимаете ли, конечно, могут сказать - "а он и не требовал"
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе