[Marvin]

Доброго всем времени суток!

Небольшая предыстория:
Работаю во ФГУПе, начальник направил на повышение квалификации в государственное учреждение (срок обучения 3 недели). По окончании я сдал зачет и экзамен, в результате чего мне было выдано свидетельство о повышении квалификации государственного образца.
Теперь начальник требует безвозвратно отдать свидетельство, аргументируя это тем, что предприятие оплачивало мое обучение и хранится документ будет на предприятии.
Ксерокопия его не устраивает, нужен исключительно оригинал.

Вопрос у меня простой))
У кого должен храниться оригинал?

[Глава]

У тас в ФГУПе то же самое, раз в 3 года проходим аттестацию, за что нам должны выдавать квалификационный аттестат, но эти доки получает наше руководство и на руки не дает.

[Albertovich]

Выдавать аттестат должны тому лицу, которое проходило обучение. У организации нет правовых оснований для того, чтобы получать аттестат вместо обучавшегося.

[Глава]

Насчет "правовых оснований" в нашей стране вопрос спорный! Прав тот, у кого болше прав!
Такое ощущение, что вернулись феодальные времена, а там недалеко и рабовладение...

[non7noncere]

Глава,выдавать аттестат должны действительно лицу прошедшему обучение, а насчёт, того, что предприятие платит за обучение, так это само предприятие заинтересованно в повышении Вашей квалификации и это именно они, направили Вас на обучение.
В общем если не отдадите, то ничего противозаконного не сделаете, но с работодателем обязательно поссоритесь! А оно Вам надо?

[Афина Паллада]

требование передать документ скорее всего основано на том, что работодатель опасается, что после обучения работник уволится вместе с "корочкой".
Конечно, можете не отдавать, просто работодатель будет вынужден прибегнуть к другому, но уже законному методу - будет заключать с работником соглашение об обучение с обязательной отработкой.
Так или иначе, РД будет вынужден подстраховываться.