[tungawarman]

бывшие супруги развелись. У них был ребенок, официально опекун - муж, с ним ребенок и остался. Но б. жена тоже от ребенка не устраняется, тоже хочет воспитывать ребенка, ухаживать за ним и т.д. Договорились 50:50. Даже заключили соглашение, заверенное у нотариуса. Но органы опеки его не принимают. Как, в таком случае, им (бывшим супругам) лучше поступить? Второе опекунство не дают, только в случае отказа б.мужа в пользу жены могут оформить опеку только ей, а это никого не устраивает.
Вопрос актуален еще и потому, что летом б.супруга хочет вывезти ребенка на отдых, и если что-то с ребенком случится, она не является его законным представителем. Как это представительство правильно оформить?

И второй вопрос: пока супруги жили в браке, с ребенком сидела жена. При этом формально ребенку никем не являясь. (жена опекуна) Теперь у нее 3 года трудового стажа потеряно. Можно ли как-то это восстановить? Ведь, по сути, это был отпуск по уходу за ребенком. Может, например, в органах опеки справку взять? Могут ли на основании этой справки сделать запись в трудовую книжку?

Место действия - Россия.

[non7noncere]

Сообщение от tungawarman

У них был ребенок

Извините за непонимание, ребёнок приёмный?

[tungawarman]

Да, ребенок приемный. Официальный опекун - бывший муж. Который хочет передать право представительства интересов ребенка быв. жене (50/50).

Биологическая мать отказалась от ребенка еще в роддоме, и о ней речи не идет. Имущества у подопечного нет.

[non7noncere]

Сообщение от tungawarman

Как это представительство правильно оформить?

Скорее всего Вы его сможете оформить, только полностью взяв опеку над ребёнком на себя.Скорее всего отказ опеки основывается на пункте выделенном жирным шрифтом. 2. Опекуны и попечители несовершеннолетних граждан обязаны проживать совместно со своими подопечными. Раздельное проживание попечителя с подопечным, достигшим шестнадцати лет, допускается с разрешения органа опеки и попечительства при условии, что это не отразится неблагоприятно на воспитании и защите прав и интересов подопечного.
Опекуны и попечители обязаны извещать органы опеки и попечительства о перемене места жительства.
3. Опекуны и попечители обязаны заботиться о содержании своих подопечных, об обеспечении их уходом и лечением, защищать их права и интересы.
Опекуны и попечители несовершеннолетних должны заботиться об их обучении и воспитании.
4. Обязанности, указанные в пункте 3 настоящей статьи, не возлагаются на попечителей совершеннолетних граждан, ограниченных судом в дееспособности.
5. Если основания, в силу которых гражданин был признан недееспособным или ограниченно дееспособным вследствие злоупотребления спиртными напитками или наркотическими средствами, отпали, опекун или попечитель обязан ходатайствовать перед судом о признании подопечного дееспособным и о снятии с него опеки или попечительства.

ст. 36, "Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 11.02.2013) {КонсультантПлюс}

Сообщение от tungawarman

Можно ли как-то это восстановить? Ведь, по сути, это был отпуск по уходу за ребенком. Может, например, в органах опеки справку взять? Могут ли на основании этой справки сделать запись в трудовую книжку?

Статья 36. Исполнение опекунами и попечителями своих обязанностей

1. Обязанности по опеке и попечительству исполняются безвозмездно, кроме случаев, предусмотренных законом.

ст. 36, "Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 11.02.2013) {КонсультантПлюс}


Если бы Вы усыновили ребёнка, тогда бы Вы имели право на все Вами перечисленные льготы.