Ответить

 

Опции темы
Старый 03.06.2013, 10:17   #1
Алекsандер
Пользователь
 
Аватар для Алекsандер
 
Регистрация: 09.12.2009
Адрес: Россия / Ставропольский край / Ставрополь
Сообщений: 236
Благодарности: 9
Поблагодарили 5 раз(а) в 5 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию иностранное представительство

Вопрос такой. Иностранная компания (Испания) имеет представительство на территории РФ и желает принимать граждан своей страны. Нужно ли представительству получать разрешение на привлечение иностранных работников из своей страны, а иностранцам - разрешение на работу?
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 03.06.2013, 11:46   #2
Victorasu
Пользователь
 
Аватар для Victorasu
 
Регистрация: 11.09.2011
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 605
Благодарности: 713
Поблагодарили 263 раз(а) в 240 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Алекsандер, обязательно компании надо будет получить разрешение на привлечение иностранных работников и оформить своим сотрудникам РнР.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 11.06.2013, 13:22   #3
remirussia
Пользователь
 
Аватар для remirussia
 
Регистрация: 28.03.2013
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 8
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Алекsандер Посмотреть сообщение
Вопрос такой. Иностранная компания (Испания) имеет представительство на территории РФ и желает принимать граждан своей страны. Нужно ли представительству получать разрешение на привлечение иностранных работников из своей страны, а иностранцам - разрешение на работу?
Там по моему нет международного соглашения, по этому необходимо и разрешение на привлечение ИРС и разрешения на работу. То есть стандартно.
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе