[Akiru]

В апреле 2012 мы с тремя коллегами выиграли суд о невыплаченной ЗП. Ответчик - ООО, но фактически это один человек. Уставный капитал - 10000. Никакого имущества у ООО нет.
В июле 2012 я получила ИЛ, отдала приставам.
Все это время тишина. В мае 2014 через сайт госуслуги подала запрос о ходе исполнительного производства. Никакого ответа. В августе 2014 подала повторно - та же история -заявление прошло проверку, назначен ответственный и все. Т.к. я переехала в другой регион, сама не могу сходить на прием.
И вот, в начале марта 2015 по почте получаю от пристава акт, постановление о возврате ИЛ взыскателю в связи с тем, что не найдено имущество должника.

Можно ли что-то сделать в такой ситуации? Неужели, если работодатель оформлен как ООО он никаких обязательств не несет, в смысле учредитель не несет?
Фирма не банкрот, не ликвидирована. Хочу еще раз возбудить производства, еще есть время до июля. (Закрыто было 21.11.14, в мае истекает полгода)
Для начала, могу ли я, после закрытия исполнительного производства ознакомится с его материалами, чтобы узнать, что фактически сделала пристав для розыска должника и его имущества?

[NsNord]

Сообщение от Akiru

Для начала, могу ли я, после закрытия исполнительного производства ознакомится с его материалами, чтобы узнать, что фактически сделала пристав для розыска должника и его имущества?

Можете, напишите СПИ об этом ходатайство.

[aparch86]

Можно ли что-то сделать в такой ситуации? Неужели, если работодатель оформлен как ООО он никаких обязательств не несет, в смысле учредитель не несет?

Именно так. Законодательство здесь на стороне должника.

[Akiru]

Сообщение от aparch86

Именно так. Законодательство здесь на стороне должника.

Печально.
Выходит наемных работников можно кидать как угодно, без всяких последствий?

[Akiru]

Сообщение от NsNord

Можете, напишите СПИ об этом ходатайство.

Можно ли попросить их выслать по почте копии материалов?

[aparch86]

Можно ли попросить их выслать по почте копии материалов?

просить можно но по закону не обязаны!

Печально.
Выходит наемных работников можно кидать как угодно, без всяких последствий?

попробуйте в прокуратуру написать заявление о привлечении к уголовной ответственности за невыплату зарплаты!

[Akiru]

Сообщение от aparch86

просить можно но по закону не обязаны!

А как быть, если я живу за тысячу километров?

Сообщение от aparch86

попробуйте в прокуратуру написать заявление о привлечении к уголовной ответственности за невыплату зарплаты!

Писали уже, еще тогда, три года назад. Заявление зафутболили из одной прокуратуры в другую. Можно попробовать сейчас еще раз, там нет срока давности?

[aparch86]

А как быть, если я живу за тысячу километров?

Вы взрослый человек и должны понимать как! Не обязаны поскольку законом это не предусмотрено...хоть в другой стране...нет такой нормы и точка.

Писали уже, еще тогда, три года назад. Заявление зафутболили из одной прокуратуры в другую. Можно попробовать сейчас еще раз, там нет срока давности?

Срока давности нет...зарплаты ведь тоже нет! Скорее всего также отфутболят как и раньше!!!