Ответить

 

Опции темы
Старый 05.07.2009, 13:42   #1
flo79
Пользователь
 
Аватар для flo79
 
Регистрация: 05.07.2009
Адрес: Россия / Ульяновская обл. / Ульяновск
Сообщений: 1
Благодарности: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию Увольнение по сокращению штатов

Скажите, правомерно ли моё увольнение по сокращению штатов, если я имею на иждивение 4-хлетнего ребенка. Я единственная кормилица в семье, т.к. муж находится в заключении (еще 2 года 10 месяцев), и живу на частной квартире. Родителей у меня нет и помощи ждать не от когоЕсли я повторяюсь, то извините. Просто очень необходимо.
 
В Минюст Цитата Спасибо
Старый 05.07.2009, 21:35   #2
KtotoKakLuna
Пользователь
 
Аватар для KtotoKakLuna
 
Регистрация: 09.05.2009
Адрес: Россия / Татарстан / Казань
Сообщений: 210
Благодарности: 0
Поблагодарили 43 раз(а) в 43 сообщениях

Обратиться по нику
Цитата выделенного
По умолчанию

При сокращении штата преимуществ имеют работники с более высокой производительностью труда и квалификацией.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим у данного работодателя увечье или проф.заболевание; инвалидам ВОВ и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы (ст.179 ТК РФ).

Последний раз редактировалось Дмитрий; 05.07.2009 в 21:46.. Причина: Шрифт
 
В Минюст Цитата Спасибо


Быстрый ответ

Сообщение:
Опции


Ваши права в разделе