16.07.2009, 21:16
|
#1 |
|
Пользователь
  Регистрация: 13.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 17
Благодарности: 3
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Постоянные нарушения трудового договора на стройке
В моем трудовом договоре прописана рабочая неделя 40 часов. Но на самом деле она всегда 54 часа.
Работать на стройке 6 дней по 9 часов это слишком тяжело чисто физически. Из-за перегрузки возникают проблемы со здоровьем из-за, которых не можешь работать нормально. Доходит до того, что я не могу взять 1 свободный день из-за болей в спине и т. п. (кстати если это по закону возможно, то как добиться и не вылететь с работы?). Как работать 40 ч./нед. и не быть уволеным? Спасибо. |
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
17.07.2009, 08:10
|
#2 |
|
Юрист
  Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002
раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26
Обратиться по нику Цитата выделенного |
1. Работайте в режиме раб.времени в соответствии с условиями ТД, т.е. соблюдпйте начало раб.дня - конец раб. дня. Сверхурочные требуйте оформлять приказом, с которым, кстати, Вы вправе не согласиться, а, значит, не остаться.
За это Вас точно не уволят (по крайней мере, законным способом). 2. "если это по закону возможно, то как добиться и не вылететь с работы?" Конечно, можно, взять больничный.
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant |
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
17.07.2009, 21:49
|
#3 | |
|
Пользователь
Регистрация: 13.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 17
Благодарности: 3
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Цитата:
Если я так сделаю то подойдет прораб, скажет чего-то типа "предлагаю уволится". И что я могу в этом случае? Сказать не буду увольняться? Если даже, как вы сказали за это уволить нельзя, то могут уволить за косяки в работе, которые они найдут если я не буду работать как все. Как быть с этим? |
|
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
17.07.2009, 22:51
|
#4 | |
|
Пользователь+
 Регистрация: 23.01.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 1,303
Благодарности: 52
Поблагодарили 439
раз(а) в 325 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Цитата:
Выбирайте. Волшебных решений, с вашим нынешним работодателем не существует. PS есть еще вариант - искать другую работу, с нормальными условиями труда. |
|
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
18.07.2009, 00:25
|
#5 |
|
Юрист
Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002
раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Коля2, "Если я так сделаю то подойдет прораб, скажет чего-то типа "предлагаю уволится". И что я могу в этом случае? Сказать не буду увольняться?"
Какой ответ Вы ожидаете? Как отстоять свои права и не поссориться с прорабом? Не допускайте косяков, за которые можно уволить. Дисц.взыскание должно быть соразмерно дисц.проступку.
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant |
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
|
«Закония» в соц. сетях