02.10.2009, 14:15
|
#1 |
|
Пользователь
  Регистрация: 25.09.2009
Адрес: Россия / Иркутская обл. / Иркутск
Сообщений: 16
Благодарности: 0
Спасибо: 1
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Увольнение менеджера продаж за невыполнение установленного плана
Коллеги, вопрос: можно ли правомерно уволить менеджера отдела продаж за (к примеру) систематическое невыполнение установленного плана продаж.
|
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
02.10.2009, 14:30
|
#2 | |
|
Супермодератор
  Регистрация: 19.06.2009
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Платные консультации:
9000 р.
Сообщений: 28,838
Благодарности: 3,477
Поблагодарили 4,486
раз(а) в 4,315 сообщениях
Записей в дневнике: 95
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Цитата:
__________________
Когда в человека кидаешь грязью, помни, что до него она может не долететь. А на твоих руках останется. Запись на консультацию - http://lawersaykin.ru/ |
|
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
03.10.2009, 09:31
|
#3 |
|
Юрист
  Регистрация: 20.10.2007
Адрес: / /
Сообщений: 6,867
Благодарности: 444
Поблагодарили 2,002
раз(а) в 1,807 сообщениях
Записей в дневнике: 26
Обратиться по нику Цитата выделенного |
и, главное, "систематическое..."
то бишь, перед ДВ в виде увольнения должно предшествовать еще ДВ о невыполнении\ ненадлежащем выполнении ТФ...
__________________
Zwei Dinge erf?llen das Gem?t mit immer neuer und zunehmender Bewunderung und Ehrfurcht, je ?fter und anhaltender sich das Nachdenken damit besch?ftigt: Der bestirnte Himmel ?ber mir, und das moralische Gesetz in mir.\ Immanuel Kant |
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
|
«Закония» в соц. сетях