[taiyang]

ТК РФ, ст. 136): "Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором."

Вопрос: может ли работодатель обязать меня открыть счет для перечисления зарплаты в указнном им, конкретном банке? И что ему надо для этого сделать? (прописать данный факт в договоре?)

И есть ли возможность данному факту, по закону, не подчиняться? (как я понимаю - нет)

Факт мелкий, но очень неприятный.

[Сайкин Кирилл Андреевич]

Сообщение от taiyang

может ли работодатель обязать меня открыть счет

Нет, не может. Трудовой кодекс такой обязанности не содержит

Сообщение от taiyang

И есть ли возможность данному факту, по закону, не подчиняться?

Есть, но это чревато конфликтом с РД (не обязательно, но может быть)