|
|
#1 |
|
Пользователь
Регистрация: 14.07.2008
Адрес: Россия / Иркутская обл. / Иркутск
Сообщений: 4
Благодарности: 0
Поблагодарили 0
раз(а) в 0 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Всем привет ! опять я со своими вопросами
Значит ситуация такая, что ?! Мы привлекли на территорию нашей страны, не квалифицированную раб. силу, и теперь хотим разорвать с ней контракт и выдворить эту раб. силу с территории Р.Ф. Вообще реально найти причину по кторой их можно выдворить.... вот логика мне подсказывает что нет. И это вообще ерунда, но всетаки?! Да и вообще как в таких случаях нужно поступать?! ведь получается если мы с ними разрываем контракт у них еще остается действующая виза! как ее закрыть, или онулировать что нужно делать, создавать комиссию там и т.д. и т.п.???
Последний раз редактировалось Nnniiikkk; 21.07.2008 в 03:57.. |
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
|
#2 |
|
Экс-администратор
![]() Регистрация: 10.10.2007
Адрес: Россия / Москва и Московская обл. / Москва
Сообщений: 7,741
Благодарности: 195
Поблагодарили 1,169
раз(а) в 1,100 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
|
| В Минюст Цитата Спасибо |
| Метки |
| выдворение, уведомление |
|
|


Значит ситуация такая, что ?! Мы привлекли на территорию нашей страны, не квалифицированную раб. силу, и теперь хотим разорвать с ней контракт и выдворить эту раб. силу с территории Р.Ф.




«Закония» в соц. сетях