07.12.2009, 14:58
|
#1 |
|
Пользователь
  Регистрация: 17.08.2009
Адрес: Россия / Амурская обл. / Екатеринославка
Сообщений: 34
Благодарности: 0
Поблагодарили 6
раз(а) в 6 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
Сроки истребования трудовой книжки.
Работник 15 июня написал заявление (зарегистрировал) с просьбой выслать трудовую книжку по указанному в нём адресу. Трудовая не высылается в течении уже 6 мес.
Кто встречался с практикой решения подобных споров прошу ваше мнение. С учётом сроков давности - 1 мес. Возможные перспективы истребования книжки по суду? О взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула? 
|
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
08.12.2009, 01:31
|
#2 | |
|
Администратор
  Юрист Юрист. Главный эксперт по трудовому праву Ассоциации российских банков. Член экспертного совета при Министерстве Юстиции РФ. Член редакционного совета ЭСМИ "Закония", Заместитель председателя Общественного совета при Главном управлении региональной безопасности Московской области. Эксперт Обратиться по нику Цитата выделенного |
Тимошенко Владимир Андреевич,
Цитата:
Работнику высылалось уведомление о необходимости явиться за трудовой или прислать заявление о пересылке книжки почтой? Приказ об увольнении работнику вручался, знакомили с приказом? В чем суть увольнения? Он будет его оспаривать? Если ни приказа не высылалось, ни уведомления, а работник намерен оспаривать увольнение, то месячный срок у него начнет исчисляться с даты направления ему уведомления или вручения копии приказа. И чем дольше тянете, тем больше компенсация капает.
__________________
Запись на платную консультацию по телефону в профиле ВНИМАНИЕ! Болтовня в личной почте за бешеные деньги!  |
|
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
08.12.2009, 03:17
|
#3 |
|
Пользователь
Регистрация: 17.08.2009
Адрес: Россия / Амурская обл. / Екатеринославка
Сообщений: 34
Благодарности: 0
Поблагодарили 6
раз(а) в 6 сообщениях
Обратиться по нику Цитата выделенного |
1. Работнику высылалось уведомление о необходимости явиться за трудовой.
2. Работник вручил заявление работодателю о пересылке книжки почтой 3. Работника с приказом об увольнении ознакомили. 4. Увольнение оспариваться не будет. 5. Трудовая книжка работнику не выслана. Интересует мнение о возможности истребования по суду от работодателя трудовой книжки и компенсации времени вынужденного прогула. Мнение в части применения сроков давности, т.к. с момента вручения работодателю заявления работника с просьбой выслать трудовую книжку прошло 6 месяцев.
|
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
09.12.2009, 13:45
|
#4 | |||
|
Администратор
Юрист Юрист. Главный эксперт по трудовому праву Ассоциации российских банков. Член экспертного совета при Министерстве Юстиции РФ. Член редакционного совета ЭСМИ "Закония", Заместитель председателя Общественного совета при Главном управлении региональной безопасности Московской области. Эксперт Обратиться по нику Цитата выделенного |
Цитата:
Цитата:
Цитата:
Откуда работник знает что Вы не отправили ТК? Он узнает это КОГДА ЗАХОЧЕТ, и с этой даты будет исчислять срок. Обратного доказать будет невозможно ИМХО. Работник был уверен, что Вы направили. Возможно почта потеряла, сидит ждет.Потом пойдет на почту искать, потом пошлет Вам письмо с вопросом "а когда выслали то?". Короче вопрос не однозначный. Что мешает нормально решить его? До почты некому дойти?
__________________
Запись на платную консультацию по телефону в профиле ВНИМАНИЕ! Болтовня в личной почте за бешеные деньги! |
|||
| В Минюст Цитата Спасибо |
|
|
«Закония» в соц. сетях