[Тимошенко Владимир Андреевич]

Работник 15 июня написал заявление (зарегистрировал) с просьбой выслать трудовую книжку по указанному в нём адресу. Трудовая не высылается в течении уже 6 мес.
Кто встречался с практикой решения подобных споров прошу ваше мнение. С учётом сроков давности - 1 мес. Возможные перспективы истребования книжки по суду? О взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула?

[Печеник Ксения Александровна]

Тимошенко Владимир Андреевич,

Сообщение от Тимошенко Владимир Андреевич

Кто встречался с практикой решения подобных споров прошу ваше мнение.

Мнения о чем конкретно?
Работнику высылалось уведомление о необходимости явиться за трудовой или прислать заявление о пересылке книжки почтой? Приказ об увольнении работнику вручался, знакомили с приказом?
В чем суть увольнения? Он будет его оспаривать?
Если ни приказа не высылалось, ни уведомления, а работник намерен оспаривать увольнение, то месячный срок у него начнет исчисляться с даты направления ему уведомления или вручения копии приказа. И чем дольше тянете, тем больше компенсация капает.

[Тимошенко Владимир Андреевич]

1. Работнику высылалось уведомление о необходимости явиться за трудовой.
2. Работник вручил заявление работодателю о пересылке книжки почтой
3. Работника с приказом об увольнении ознакомили.
4. Увольнение оспариваться не будет.
5. Трудовая книжка работнику не выслана.
Интересует мнение о возможности истребования по суду от работодателя трудовой книжки и компенсации времени вынужденного прогула.
Мнение в части применения сроков давности, т.к. с момента вручения работодателю заявления работника с просьбой выслать трудовую книжку прошло 6 месяцев.

[Печеник Ксения Александровна]

Сообщение от Тимошенко Владимир Андреевич

Возможные перспективы истребования книжки по суду?

Весьма успешно можно это сделать.

Сообщение от Тимошенко Владимир Андреевич

О взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула?

Также запросто. Но не "вынужденного прогула", а компенсации за задержку трудовой, хотя сумма одна.

Сообщение от Тимошенко Владимир Андреевич

Мнение в части применения сроков давности, т.к. с момента вручения работодателю заявления работника с просьбой выслать трудовую книжку прошло 6 месяцев

Ну здесь можно фантазировать часами )))))))).
Откуда работник знает что Вы не отправили ТК? Он узнает это КОГДА ЗАХОЧЕТ, и с этой даты будет исчислять срок. Обратного доказать будет невозможно ИМХО. Работник был уверен, что Вы направили. Возможно почта потеряла, сидит ждет.Потом пойдет на почту искать, потом пошлет Вам письмо с вопросом "а когда выслали то?".
Короче вопрос не однозначный.
Что мешает нормально решить его? До почты некому дойти?