[Heim]

Господа, подскажите - открывается представительство Китайской компании - работники нужны именно китайцы . Необходимость этого для компании очевидна. Знаю ,что квот для КНР на 2009 год уже нет..
Как осуществить разрешение на работу в РФ , при данных обстоятельствах. Есть ли "лазейка" ?
"Отрабатываю" эту проблему впервые - поэтому если можно поподробней и с НБ))
Заранее всем спасибо !!

[Кэт]

Heim, пока никаких лазеек. Заявки на корректировку будут принимать в январе 2010 года.
А заявки на квоту 2010 г. надо было подать до мая 2009 г.
В любом случае обратитесь в окружное УФМС (там где находится фирма), может там Вам чего-нибудь посоветуют.

[Vertolet]

Сообщение от Heim

Господа, подскажите - открывается представительство Китайской компании - работники нужны именно китайцы . Необходимость этого для компании очевидна. Знаю ,что квот для КНР на 2009 год уже нет..
Как осуществить разрешение на работу в РФ , при данных обстоятельствах. Есть ли "лазейка" ?
"Отрабатываю" эту проблему впервые - поэтому если можно поподробней и с НБ))
Заранее всем спасибо !!

Руководство можно будет провести по 132 приказу Минсоцздравразвития. По рядовым пока решений нет.

[Динара]

А как делать корректировку на иостранцев, подали на узбеков хотим привлечь ещё вьетнамцев,заявку КВОТА подали на узбеков в начале 2010 г.

[Vertolet]

Сообщение от Динара

А как делать корректировку на иостранцев, подали на узбеков хотим привлечь ещё вьетнамцев,заявку КВОТА подали на узбеков в начале 2010 г.

Ответил в другой теме. Кстати, они собираются работать в Кимрах или речь идет про другой регион?

[Alexandra_G]

чтобы обойти квоту есть на данный момент 2 варианта - оформлять ИГ на неквотируемые должности (но там в основном топовые позиции или инженеры) или оформлять как "высококвалифицированных специалистов"