[Владимир 72]

Какие могут быть правовые последствия при отказе работника выехать в командировку пораспоряжению руководства

[Efalina]

Владимир 72, это может быть квалифицированно как нарушение трудовой дисциплины. Также может быть применено дисциплинарное взыскание.

[Владимир 72]

Сообщение от Efalina

Владимир 72, это может быть квалифицированно как нарушение трудовой дисциплины. Также может быть применено дисциплинарное взыскание.

А какое именно дисциплинарное взыскание

[Владимир 72]

А какое именно дисциплинарное взыскание

[Efalina]

- замечание
- выговор
- увольнение.
Но при споре, работодатель должен будет доказать соответствие проступка наказанию.
Вы принципиально не хотите?? Командировка связана с Вашими трудовыми обязанностями?

[Владимир 72]

Сообщение от Efalina

- замечание
- выговор
- увольнение.
Но при споре, работодатель должен будет доказать соответствие проступка наказанию.
Вы принципиально не хотите?? Командировка связана с Вашими трудовыми обязанностями?

Северный кавказ не чечня производственная командировка

[samuel]

Сообщение от Владимир 72

Северный кавказ не чечня производственная командировка

Если вы не хотите ехать из-за потенциальной угрозе вашей жизни или здоровью, то отказываться нужно обосновывая именно этим ст. 379 ТК РФ

[Efalina]

ст. 259 ТК РФ запрет на направлении в командировки следующим лицам:
матерям и отцам, воспитывающим без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет, работникам, имеющим детей-инвалидов, и работникам, осуществляющим уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением.

Если у вас, к сожалению есть какие-то совпадения с ситуациям по тексту выше, то Вас не могут направить, но если оформлено служебное задание, приказ и командировочное,то....это обязанность.

[Efalina]

samuel, добрый вечер.
А какие доводы Вы предлагаете предъявить работодателю в обосновании угрозы?

[samuel]

Сообщение от Efalina

samuel, добрый вечер.
А какие доводы Вы предлагаете предъявить работодателю в обосновании угрозы?

Вопервых пишите вы не для работодателя, а для суда , работодателю пофиг на ваши опасения, так что заявление обязательно зарегистрируйте с отметкой на копии о принятии (копию берете себе)

Ну а по содержанию - тогда-то я получил задание направиться в коммандировку туда-то, руководствуясь ст. 379 ТК РФ вынужден отказаться, в связи с тем, что в этом регионе сложная, криминагенная обстановка и я не могу рисковать своей жизнью и здоровьем, поскольку являюсь (единственным) кормильцем своей семьи (жена, дети, бабушка, дедушка). Ставя такой поездкой под угрозу благополучие семьи... бла-бла-бла.