[Frau_Snur]

Может кто-либо интересовался этим вопросом - подскажите.
Работник желает оформить вторую трудовую книжку для устройства на новую работу. Нужна 2-я трудовая, т.к. боится, что на новой работе не задержится и соответственно не хочет, чтобы в трудовой стоял срок работы в ООО 1 мес.

Есть ли какая-нибудь ответственность для работника, если он будет работать по двум трудовым сразу? Я что-то ничего не нашла. ? Значит, можно?

[большой]

Да нет никакой ответственности. Заведите две, а то и три. Лично у меня две, одна в студенческие годы оформлялась - там и дворник, и контролер, и охранник. А другая после окончания, там понимаете ли - юрисконсульт.

[Frau_Snur]

Сообщение от большой

А другая после окончания, там понимаете ли - юрисконсульт.

Понятно. Спасибо!

[yaslonstr1972]

Frau_Snur, а Вы, извините, со стороны РБ ил РД интер-тесь?
РБ, может, и "по барабану". А вот РД, зачем лишняя головная боль? Опять же, каков возраст РБ, есть ли "пенсионное", были ли отчисления... С больничными сейчас "беда", справки за два года... Что говорит РБ: потерял или, как бы, не было? А то "восстанавливать" надумает, запросы-вопросы "строчить-рисовать"... Может быть, проще по гр.-прав. договору что-нибудь придумать? (С умом, конечно!)

[Frau_Snur]

Сообщение от yaslonstr1972

Вы, извините, со стороны РБ ил РД интер-тесь?

Вопрос как раз со стороны работника. Трудовая книжка по основной работе есть и "лежит", так сказать, в одной общественной организации, где с минималки платятся все взносы, но фактически работник не работает. Хочет устроиться на еще одну работу, но забирать со старой трудовую не хочет (там хоть гарантии). По гражданско-правовому не хочет РД, да и больничные-отпуска сами понимаете работнику не помешают (мама троих детей).

Так как, yaslonstr1972: возможно иметь вторую трудовую книжку без негативных последствий и санкций для работника?

[Сайкин Кирилл Андреевич]

Сообщение от Frau_Snur

Так как, yaslonstr1972: возможно иметь вторую трудовую книжку без негативных последствий и санкций для работника?

Негатив будет в пенсионном, когда работник за оформлением пенсии пойдет

[Frau_Snur]

Сообщение от Сайкин Кирилл Андреевич

Негатив будет в пенсионном, когда работник за оформлением пенсии пойдет

Какой негатив? Предъявит одну из книжек, зачем обе показывать?

[Сайкин Кирилл Андреевич]

Сообщение от Frau_Snur

Предъявит одну из книжек, зачем обе показывать?

Отчисления подтверждать.

[Frau_Snur]

Сообщение от Сайкин Кирилл Андреевич

Отчисления подтверждать.

Ну, не захочет он, например, подтверждать отчисления по одной из них, что - в пенсии откажут?

[Сайкин Кирилл Андреевич]

Сообщение от Frau_Snur

что - в пенсии откажут?

отказать не откажут - но зачем ему лишний геморрой? Тем более, что при работе по совместительству предоставлять трудовую не требуется