[Saere]

Здравствуйте! У меня такая ситуация. По больничному (который я ещё не получила) декрет у меня начинается с 5го октября.
Работодатель предупреждён заранее, в рабочее время я не отпрашивалась, на больничный не ходила.
Моего заявления на отпуск у руководителя нет так же, как и больничного листа. Всё это время (соответственно, с 5 октября) я работала. Финансовый директор бьётся в истерике, мол, им грозят штрафные санкции, и так далее. Скажите, пожалуйста, так ли это? И обязана ли я была принести заявление и больничный 5 октября? Имела ли я право работать всё это время и могу ли продолжать работать так, чтобы работодателю не было никаких проблем с трудовой инспекцией или налоговой?

[Сайкин Кирилл Андреевич]

Сообщение от Saere

который я ещё не получила

по каким причинам?

Сообщение от Saere

И обязана ли я была принести заявление и больничный 5 октября?

скажем так - должны были, т.к. в части

Сообщение от Saere

им грозят штрафные санкции,

финансовый директор прав, штрафы на организацию могут быть наложены (основания по крайней мере есть)

[Saere]

Сообщение от Сайкин Кирилл Андреевич

по каким причинам?

О, это проблема нашей консультации, по поводу которой я обращалась в страховую: там надо ждать своей очереди на приём около 2,5-3х часов. Поначалу я выдерживала, но этот месяц такое было бы невозможно: мне становится душно и я падаю в обморок. Тут тоже пришла, час отсидела и просто физически больше не могла.
А все, кто без очереди, идут и идут (((

[Saere]

И всё-таки, сможет ли кто-нибудь ответить на мои вопросы? Пожалуйста. А то я совсем запуталась. Кто-то говорит, что меня не могут выгнать в декрет, кто-то - что работодатель обязан это сделать даже при отсутствии моего желания. А мне не хочется сидеть дома за государственное копеечное пособие.

[Grev1234]

Что в ст. 255 ТК, что в 256 имеется фраза "Женщинам по их заявлению на основании ..... т.д.," Значит при отсутствии такого заявления, при отсутствии "больничного" и т.п., работодателя штрафовать за "не предоставление декрета" не будут, т.к. это право женщин, однако могут привлечь к ответственности за несоблюдение правил безопасности труда.

[Saere]

Сообщение от Grev1234

однако могут привлечь к ответственности за несоблюдение правил безопасности труда.

Но ведь кто ж узнает? Я не собираюсь обращаться в трудовую инспекцию. Вот только в консультации больничный выдадут от 5 октября. Тогда заявление на отпуск мне надо писать той датой или датой, когда я захочу уйти? А если нет моего заявления, разве имеют право меня не пустить на рабочее место?

[Archangel]

Сообщение от Saere

А если нет моего заявления, разве имеют право меня не пустить на рабочее место?

Вам уже ответили - конечно не имеют права.